| Kündigung Wegen Weiterbildung Sperrfrist |
| Bewertung ⭐⭐⭐⭐⭐ : 4,45 – 1938 |
| ÖFFNEN |
| Format- WORD und PDF |
Muster
Vorlage
Musterbrief
Kündigungsschreiben
FAQ Kündigung wegen Weiterbildung Sperrfrist
Mit diesen Antworten auf häufig gestellte Fragen rund um das Thema „Kündigung wegen Weiterbildung Sperrfrist“ sollten die wichtigsten Informationen abgedeckt sein. Bitte beachten Sie jedoch, dass diese FAQ keinen rechtlichen Rat darstellen und im Zweifelsfall eine individuelle Beratung empfohlen wird.
Muster Kündigung wegen Weiterbildung Sperrfrist
Sehr geehrte Damen und Herren,
hiermit möchte ich meine Kündigung zum xx.xx.xxxx aussprechen.
Grund für meine Kündigung ist meine geplante Weiterbildung, für die eine Sperrfrist besteht. Die Weiterbildung, die ich gerne absolvieren möchte, ist beruflich sehr bedeutsam und eine hervorragende Möglichkeit, meine Fähigkeiten und Kenntnisse weiterzuentwickeln. Die Sperrfrist beträgt laut Arbeitsvertrag xx Monate, sodass ich mein Arbeitsverhältnis fristgerecht beenden möchte.
Ich bedaure es sehr, dass ich das Unternehmen in absehbarer Zeit verlassen werde. Ich habe meine Zeit hier sehr geschätzt und wurde immer zuvorkommend behandelt. Mein Einblick in die Arbeitsabläufe der Musterfirma GmbH hat meine berufliche Entwicklung maßgeblich geprägt und ich werde das erlernte Wissen sicherlich in meiner weiteren Karriere nutzen können.
Gerne stehe ich bereit, um bei der Übergabe meiner Aufgaben zu unterstützen und einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen. Ich möchte sicherstellen, dass der Wechsel für das Unternehmen und meine Kollegen so unkompliziert wie möglich verläuft.
Ich bedanke mich für die bisherige Zusammenarbeit und das entgegengebrachte Vertrauen. Ich wünsche dem gesamten Team der Musterfirma GmbH weiterhin viel Erfolg und freue mich, wenn wir auch zukünftig in Kontakt bleiben können.
Mit freundlichen Grüßen,
Max Mustermann
- Musterstraße 1
- 12345 Musterstadt
- [email protected]
- 01234/567890
Vorlage Kündigung Wegen Weiterbildung Sperrfrist
Sehr geehrter [Name des Vorgesetzten],
hiermit möchte ich Ihnen meine Absicht mitteilen, mein Arbeitsverhältnis bei [Name des Unternehmens] zu kündigen. Der Grund für meine Entscheidung ist meine geplante Weiterbildung, die eine Sperrfrist auferlegt.
Als Mitarbeiter bei [Name des Unternehmens] habe ich sehr viel gelernt und konnte mich fachlich und persönlich weiterentwickeln. Dafür möchte ich mich herzlich bei Ihnen und dem gesamten Team bedanken. Die Zusammenarbeit war stets professionell und angenehm.
Die Entscheidung, das Unternehmen zu verlassen, fiel mir nicht leicht. Ich habe lange überlegt und abgewogen, denn [Name des Unternehmens] ist ein attraktiver Arbeitgeber mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. Allerdings bin ich zu dem Entschluss gekommen, dass eine Weiterbildung in meinem Fachbereich für meine berufliche Zukunft von großer Bedeutung ist.
Wie bereits erwähnt, ist die geplante Weiterbildung mit einer Sperrfrist verbunden, die besagt, dass ich während dieser Zeit keinen neuen Arbeitsvertrag eingehen kann. Um diese Weiterbildung antreten zu können und meine beruflichen Ziele zu erreichen, sehe ich mich daher gezwungen, mein derzeitiges Arbeitsverhältnis zu kündigen.
Ich möchte betonen, dass mein Wunsch nach Weiterbildung keineswegs als Unzufriedenheit mit meiner aktuellen Position oder dem Unternehmen zu verstehen ist. Vielmehr handelt es sich um eine Entscheidung, die meine berufliche Kompetenz erweitern und meinen Marktwert steigern soll. Ich bin überzeugt, dass dies sowohl für mich als auch für [Name des Unternehmens] langfristig von Vorteil sein wird.
Bitte betrachten Sie diese Kündigung als frühzeitig angekündigt. Ich werde die vertraglich festgelegte Kündigungsfrist von [Anzahl der Wochen oder Monate] einhalten und stehe Ihnen gerne zur Verfügung, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten. Sollte es notwendig sein, bin ich bereit, meine Aufgaben und Verantwortlichkeiten sorgfältig zu übergeben und gegebenenfalls bei der Suche und Einarbeitung meines Nachfolgers zu unterstützen.
- Ausstiegsdatum: Bitte berücksichtigen Sie meine gewählte Weiterbildungsmaßnahme und die eventuelle Sperrfrist für neue Arbeitsverträge. Geben Sie mir bitte Bescheid, ob ein früherer Ausstiegstermin möglich ist.
- Betriebliche Übergabe: Ich stehe Ihnen zur Verfügung, um eine reibungslose Übergabe meiner Aufgaben und Verantwortlichkeiten sicherzustellen. Bitte lassen Sie mich wissen, wie und wann diese Übergabe erfolgen soll.
- Zeugnis: Bitte erstellen Sie mir ein qualifiziertes Arbeitszeugnis, das meine Leistungen und Erfahrungen bei [Name des Unternehmens] widerspiegelt.
- Ausstehende Urlaubstage: Bitte geben Sie mir Auskunft über die Anzahl meiner noch ausstehenden Urlaubstage und wie diese verrechnet werden sollen.
Ich möchte mich nochmals herzlich bei Ihnen für die gute Zusammenarbeit bedanken und hoffe auf Ihr Verständnis bezüglich meiner Entscheidung. Ich bin überzeugt, dass dieser Schritt sowohl für mich als auch für das Unternehmen eine positive Entwicklung mit sich bringen wird.