Kündigung Wegen Häufiger Kurzerkrankungen

Muster Kündigung wegen häufiger Kurzerkrankungen

Mit freundlichen Grüßen,

Anlagen:

• Kopie des Arbeitsvertrags
• Ausdruck des Krankheitsstands mit den eingereichten AU-Bescheinigungen
• Schriftwechsel bezüglich der Unterstützungsangebote

Vorlage Kündigung Wegen Häufiger Kurzerkrankungen

Sehr geehrte Damen und Herren,

hiermit kündige ich das bestehende Arbeitsverhältnis mit sofortiger Wirkung aus reasons Kündigungsgrund. Leider ist es mir aus gesundheitlichen Gründen nicht möglich, meinen beruflichen Verpflichtungen in der aktuellen Position weiterhin nachzukommen.

Seit Beginn meines Beschäftigungsverhältnisses habe ich immer wieder mit häufigen Kurzerkrankungen zu kämpfen gehabt. Trotz meiner Bemühungen und der Unterstützung durch Ärzte und Behandlungen konnte ich meine Gesundheit nicht ausreichend stabilisieren, um eine kontinuierliche Anwesenheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten.

Ich bedaure zutiefst, dass ich meiner Verantwortung als Mitarbeiter nicht gerecht werden konnte und mein Fehlen zu Belastungen im Team geführt hat. Ich möchte betonen, dass ich stets mein Bestes gegeben habe, um den Anforderungen meiner Position gerecht zu werden.

Leider haben sich meine gesundheitlichen Probleme in den letzten Monaten verschlimmert, was mich dazu veranlasst, diese schwierige Entscheidung zu treffen. Ich habe verschiedene Behandlungsmethoden ausprobiert, jedoch blieben die positiven Ergebnisse aus. Die fortwährenden Krankheiten haben nicht nur mein eigenes Wohlbefinden beeinträchtigt, sondern auch die Effizienz und Arbeitsatmosphäre im Unternehmen negativ beeinflusst.

Es liegt mir fern, dem Unternehmen weiterhin im Wege zu stehen und den kollegialen Zusammenhalt zu gefährden. Daher sehe ich mich gezwungen, meinen Arbeitsvertrag zu kündigen, um die Ziele und Interessen des Unternehmens nicht weiter zu gefährden. Ich möchte an dieser Stelle darauf hinweisen, dass ich diese Entscheidung nicht leichtfertig getroffen habe und mir bewusst bin, welche Konsequenzen sich aus meiner Kündigung ergeben können.

Ich möchte mich bei Ihnen und dem gesamten Team für die bisherige Zusammenarbeit bedanken. Trotz meiner gesundheitlichen Einschränkungen habe ich meinen Job stets mit Leidenschaft und Engagement ausgeübt. Ich bedauere zutiefst die Umstände, unter denen ich das Unternehmen verlassen muss und hoffe auf Ihr Verständnis für meine Situation.

Ich stehe Ihnen selbstverständlich zur Verfügung, um den Übergabeprozess und alle notwendigen Aufgaben im Rahmen meiner Kündigungsfrist zu erledigen. Ich bin bereit, mit meinem Nachfolger oder einem anderen Mitarbeiter zusammenzuarbeiten, um einen reibungslosen Übergang sicherzustellen.

Vielen Dank für Ihr Verständnis und Ihre Unterstützung.

Mit freundlichen Grüßen,

Ihr Name

Anmerkungen:

1. Denken Sie daran, das Datum und Ihre Kontaktdaten oben links auf dem Schreiben anzugeben.
2. Überprüfen Sie die Kündigungsfrist in Ihrem Arbeitsvertrag und halten Sie sich daran.
3. Vermeiden Sie jegliche negative oder beleidigende Äußerungen gegenüber dem Arbeitgeber oder den Kollegen.
4. Unterschreiben Sie das Schreiben handschriftlich.

Hinweis: Diese Vorlage dient nur zu Informationszwecken und stellt keine rechtliche Beratung dar. Bitte konsultieren Sie bei Fragen zum Arbeitsrecht einen Rechtsanwalt.